Вам нужна курсовая работа?
Интересует Бухучет и Аудит?
Оставьте заявку
на Курсовую работу
Получите бесплатную
консультацию по
написанию
Сделайте заказ и
скачайте
результат на сайте
1
2
3

Бухгалтерский учет

  • 23 страницы
  • 0 источников
  • Добавлена 03.08.2012
750 руб. 1 500 руб.
  • Содержание
  • Часть работы
  • Список литературы
  • Вопросы/Ответы
Задание:
1.Составить журнал хозяйственных операций за 1 квартал 20** года, расставить корреспонденцию счетов;
2.Заполнить первичный документ, являющийся основанием для отражения хозяйственной операции;
3.Рассчитать амортизацию основных средств за 1 квартал 20** года;
4.Начислить сотрудникам предприятия заработную плату за 1 квартал 20** года, рассчитать налог на доходы физических лиц, начислить взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование, а также в фонд социального страхования
5.Составить журналы-ордера, Главную книгу и сальдо-оборотную ведомость за 1 квартал 20** года.
6.Заполнить типовые формы бухгалтерской отчетности за 1 квартал 20** года:
-бухгалтерский баланс (ф. № 1);
-отчет о прибылях и убытках (ф. № 2);
-отчет о движении денежных средств (ф. № 4);
7.При заполнении типовых форм бухгалтерской отчетности сделать пояснения по заполнению каждой строки.

Фрагмент для ознакомления

Опубликовано

Содержание

Введение

Глава 1. Теоретические основы учета и аудита расчетов по оплате труда и другим операциям с персоналом

1.1 Сущность учета расчетов по оплате труда и другим операциям с персоналом

1.2 Нормативно-правовое регулирование учета и аудита расчетов с персоналом

1.3 Методология проведения аудита учета расчетов с персоналом

Глава 2. Состояние бухгалтерского учета и аудит расчетов по оплате труда и другим операциям с персоналом в ООО "Мвидео Менеджмент"

2.1 краткая характеристика организации

2.2 Учет расчетов с персоналом организации

2.3 аудиторская проверка расчетов с персоналом

Глава 3. Совершенствование учета расчетов по оплате труда и другим операциям с персоналом в ООО "Мвидео Менеджмент"

3.1 Мероприятия по совершенствованию бухгалтерского учета расчетов с персоналом

3.2 Оценка эффективности предложений по совершенствованию учета операций по оплате труда

Вывод

Список литературы

ВВЕДЕНИЕ

Трудовые ресурсы являются одним из основных факторов производства для каждого. Их состояние и эффективное использование напрямую влияет на результаты деятельности предприятий.

целью каждого предприятия является крайне эффективно использовать возможности персонала. Решения, принимаемые руководителями компании, становятся эффективными только в том случае, когда они включены с успехом в работе с персоналом организации. Это может произойти только в том случае, когда сотрудники заинтересованы в результатах своего труда.

Заработная плата является наиболее важным источником поступления доходов для большей части населения, в целом, и работников предприятий, в частности. В связи с этим, центральное место в системе управления организацией принадлежит именно системе оплаты труда. В свою очередь, заработная плата оказывает непосредственное влияние на эффективность использования трудовых ресурсов организации.

Актуальность темы выпускной квалификационной работы заключается в том, что именно бухгалтерский учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда и другим операциям с персоналом помогает установить оперативный контроль за количественными и качественными показателями труда, для применения фонда оплаты труда. В настоящее время среди всех расходов предприятия доля затрат на оплату труда занимает ведущее место. Кроме того, процесс учета расчетов по оплате труда и другим операциям с персоналом объемный и трудоемкий, поэтому могут быть значительные расхождения с нормативными документами, допускаться арифметические и другие ошибки, злоупотребления. В связи с этим роль аудита оплаты труда и прочих операций с персоналом имеет важное значение для эффективного функционирования предприятия.

Узнать стоимость работы