Действия управления норильского промышленного района для решения демографических проблем
Заказать уникальный доклад- 1010 страниц
- 7 + 7 источников
- Добавлена 19.02.2015
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
Введение 3
Доклад 4
Заключение 9
Список использованной литературы 10
Целями данной программы являются:– обеспечение муниципальных учреждений города профессиональными кадрами, путем привлечения на территорию специалистов из других местностей;– устранение кадрового дефицита по должностям (профессиям), предусмотренным Перечнем профессий, требующих наличия специальностей, являющихся дефицитными для муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск; – своевременная замена специалистов, уходящих на пенсию по возрасту, а также замещение имеющихся и прогнозируемых вакантных должностей (ставок).За 2013 г. были «оформлены приглашения 181 специалисту, в том числе 110 – работникам отрасли «образование», 69 – «здравоохранение», 1 – «культура», «1 – социальная политика»». На современном этапе в рамках совершенствования демографической политики НПР важное значение имеет просветительская, информационная работа на уровне районов, входящих в НПР, для этого на уровне муниципальной представительной власти необходимо разработать методические рекомендации для районов Талнах, Кайеркан, Снежногорск, и Оганер об информационной составляющей демографической политики.ЗаключениеПравильно заданный вектор эффективной организации партнерства, стимулирующей инициативу всех ее участников, где муниципальная исполнительная власть разрабатывает и внедряет в реализациюповсеместно модель инновационного местного управления, в которой наряду с двумя уровнямиместного самоуправления, присутствует третий – местные сообщества, позволит реализовыватьдемографическую политикуна уровне комплексного и всеобъемлющего подхода, и получить устойчивую базупозитивных результатов, оправдывая инвестиции, вложенные в человеческий капитал.Список использованной литературыУстав муниципального образования МО г. Норильск - утвержден Решением норильского городского Совета №386 от 24 февраля 2000 года, зарегистрирован Управлением юстиции Красноярского края №178 от 28 февраля 2000 года // [Электронный ресурс]: официальный сайт МО г. Норильск - http://www.norilsk-city.ru/about/1242/index.shtml#Устав муниципального образования город НорильскПрограмма «Приглашение специалистов, обладающих специальностями, являющимися дефицитными для муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск» на 2013-2015 годыЖуковский А.И. Разработка, реализация и оценка региональных целевых программ – М., 2009. Итоги социально-экономического развития НПР в 2013 г. // [Электронный ресурс]: http://www.norilsk-city.ru/docs/22661/33155/index.shtmlИтоги социально-экономического развития НПР за 9 месяцев 2014 г. // [Электронный ресурс]: http://www.norilsk-city.ru/docs/22661/33155/index.shtmlО городе Норильск // // [Электронный ресурс]: официальный сайт МО г. Норильск - http://www.norilsk-city.ruЧисленность населения Российской Федерации по муниципальным образованиям // Федеральная служба государственной статистики Росстат [Электронный ресурс]: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/catalog/afc8ea004d56a39ab251f2bafc3a6fce
Список использованной литературы
1. Устав муниципального образования МО г. Норильск - утвержден Решением норильского городского Совета №386 от 24 февраля 2000 года, зарегистрирован Управлением юстиции Красноярского края №178 от 28 февраля 2000 года // [Электронный ресурс]: официальный сайт МО г. Норильск - http://www.norilsk-city.ru/about/1242/index.shtml#Устав муниципального образования город Норильск
2. Программа «Приглашение специалистов, обладающих специальностями, являющимися дефицитными для муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск» на 2013-2015 годы
3. Жуковский А.И. Разработка, реализация и оценка региональных целевых программ – М., 2009.
4. Итоги социально-экономического развития НПР в 2013 г. // [Электронный ресурс]: http://www.norilsk-city.ru/docs/22661/33155/index.shtml
5. Итоги социально-экономического развития НПР за 9 месяцев 2014 г. // [Электронный ресурс]: http://www.norilsk-city.ru/docs/22661/33155/index.shtml
6. О городе Норильск // // [Электронный ресурс]: официальный сайт МО г. Норильск - http://www.norilsk-city.ru
7. Численность населения Российской Федерации по муниципальным образованиям // Федеральная служба государственной статистики Росстат [Электронный ресурс]: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/catalog/afc8ea004d56a39ab251f2bafc3a6fce
Вопрос-ответ:
Какие цели ставит перед собой программа управления Норильским промышленным районом?
Целями данной программы являются обеспечение муниципальных учреждений города профессиональными кадрами путем привлечения на территорию специалистов из других местностей, а также устранение кадрового дефицита по должностям и профессиям, предусмотренным Перечнем профессий, требующих наличия специальностей, являющихся дефицитными для муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск.
Каким образом программой планируется решение демографических проблем в Норильском промышленном районе?
Для решения демографических проблем в Норильском промышленном районе программа управления предусматривает привлечение на территорию специалистов из других местностей, чтобы обеспечить муниципальные учреждения города профессиональными кадрами. Также планируется устранение кадрового дефицита по должностям и профессиям, которые считаются дефицитными для муниципальных учреждений.
Кто будет привлекаться на территорию Норильского промышленного района в рамках программы управления?
В рамках программы управления на территорию Норильского промышленного района будут привлекаться специалисты из других местностей, которые смогут занять должности и профессии, требующие наличия специальностей, являющихся дефицитными для муниципальных учреждений города Норильск.
Какие профессии и должности считаются дефицитными для муниципальных учреждений города Норильск?
Дефицитными для муниципальных учреждений города Норильск считаются профессии и должности, которые указаны в Перечне профессий, требующих наличия специальностей. Конкретный список этих профессий и должностей возможно узнать из соответствующего перечня.
Какие цели преследует программа управления Норильского промышленного района для решения демографических проблем?
Целями данной программы являются обеспечение муниципальных учреждений города профессиональными кадрами путем привлечения на территорию специалистов из других местностей и устранение кадрового дефицита по должностям и профессиям, предусмотренным Перечнем профессий, требующих наличия специальностей, которые являются дефицитными для муниципальных учреждений муниципального образования город Норильск.
Какие меры предпринимаются для привлечения специалистов из других местностей в Норильск?
Для привлечения специалистов из других местностей в Норильск принимаются различные меры. Например, создаются условия для комфортного проживания и работы, предоставляются компенсационные пакеты и льготы. Также организуется информационная поддержка, проводятся ярмарки вакансий и предоставления услуг со стороны городских учреждений занятости.
Что значит "дефицитные профессии" для муниципальных учреждений Норильска?
Дефицитные профессии для муниципальных учреждений Норильска - это те профессии, для занятия которых нет достаточного количества специалистов на территории района. Это могут быть профессии, требующие особенных навыков или специальных знаний, которые недостаточно представлены среди местных жителей.
Каким образом программа управления Норильского промышленного района решает демографические проблемы?
Демографические проблемы решаются через реализацию программы управления Норильского промышленного района. В частности, программа направлена на обеспечение муниципальных учреждений города профессиональными кадрами, что способствует развитию экономики и повышению жизненного уровня населения. Привлечение специалистов из других местностей позволяет сократить кадровый дефицит и обеспечить работу муниципальных учреждений на должном уровне.