Вам нужно эссе?
Интересует Менеджмент?
Оставьте заявку
на Эссе
Получите бесплатную
консультацию по
написанию
Сделайте заказ и
скачайте
результат на сайте
1
2
3

Взаимосвязь должностного регламента гражданского служащего с административным регламентом государственного органа.

  • 8 страниц
  • 9 источников
  • Добавлена 03.12.2010
280 руб. 400 руб.
  • Содержание
  • Часть работы
  • Список литературы
  • Вопросы/Ответы
Фрагмент для ознакомления

fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/
Приказ от 05.11.2008 № 264 «Об утверждении регламента Федеральной службы по финансовому мониторингу» // Административные регламенты [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/
Приказ от 14.12.2007 № 318 «Об утверждении административного регламента исполнения Федеральной службой по финансовому мониторингу государственной функции по ведению учета организаций, осуществляющих операции с денежными средствами или иным имуществом, в сфере деятельности которых отсутствуют надзорные органы» // Административные регламенты [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/

Литература

Грабовский И.А. Трудовые отношения на государственной гражданской службе // Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия Философия. Социология. Право. 2010 - № 2 (73) Выпуск 11. С. 125-127.
Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации: учеб. пособие. М., 2005.
Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации: учеб. пособие. М., 2005. С. 47.
Федеральный закон РФ «О государственной гражданской службе» от 27.07.2004 г., № - 119 – ФЗ // Российская газета 2004 -31 июля.
Приказ Федеральной службы по финансовому мониторингу от 9 октября 2006 г. № 156 «Об утверждении регламента конкурсной комиссии Центрального аппарата Росфинмониторинга по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной службы по финансовому мониторингу // Официальный сайт Росфинмониторинга // Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу – [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/state_service/terms_and_procedure/
Приказ от 19.10.2009 № 267 «Об утверждении административного регламента Федеральной службы по финансовому мониторингу по исполнению государственной функции «Организация приема граждан, обеспечение своевременного и полного рассмотрения обращений граждан, принятие но ним решений и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок» Официальный сайт Росфинмониторинга // Административные регламенты [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/
Приказ от 05.11.2008 № 264 «Об утверждении регламента Федеральной службы по финансовому мониторингу» // Административные регламенты [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/
Приказ от 14.12.2007 № 318 «Об утверждении административного регламента исполнения Федеральной службой по финансовому мониторингу государственной функции по ведению учета организаций, осуществляющих операции с денежными средствами или иным имуществом, в сфере деятельности которых отсутствуют надзорные органы» // Административные регламенты [Электронный ресурс]: http://www.fedsfm.ru/activity/administrative_procedures/











8

8.Грабовский И.А. Трудовые отношения на государственной гражданской службе // Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия Философия. Социология. Право. 2010 - № 2 (73) Выпуск 11. С. 125-127.
9.Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации: учеб. пособие. М., 2005.

должностная инструкция, положение, рамки профессиональной деятельности государственных служащих

ВВЕДЕНИЕ

государственный служащий регламент

Актуальность избранной для исследования темы в современных условиях очевидна. Системы должностных регламентов, содержащих правила организации деятельности государственных служащих и на реализацию государственных полномочий, является одним из наиболее важных направлений административной реформы, проводимой в настоящее время в российской Федерации. Помимо этого, «реформирование государственной службы является приоритетным направлением в области государственного строительства и, в частности, предполагает такие мероприятия, как обеспечение открытости и регламентация деятельности органов государственной власти и государственных служащих, повышение доверия граждан Российской Федерации к органам государственной власти за счет улучшения качества оказываемых указанными органами государственных услуг и рационального использования государственных ресурсов, активное использование современных информационных технологий».

Степень изучения этой большой проблемы. В своей работе должностные регламенты государственных служащих рассматривали такие авторы, как Н. И. Игнатюк, Г. В. Атаманчук, А. Ф. Ноздрачев и ряд других исследователей.

Из сказанного выше, объектом исследования может быть определена как документирование деятельности государственных служащих.

Объект работы должностной регламент государственного служащего.

Цель данной курсовой работы - рассмотреть заработная плата регламент как правовую и организационную основы профессиональной деятельности государственных служащих.

Задачи работы могут быть сформулированы следующим образом:

) Классификация государственных должностей как юридического установления должностного регламента;

) Рассмотрение роли положения в структуре государственной службы;

) Выявление алгоритма формирования заработной платы положения;

) Сравнение заработной платы, положения, существующего, с должностными инструкциями;

) Выявление эффективного использования регламента, в целях оптимизации государственной службе.

В подготовке этой работы были привлечены такие источники, как федеральные законы, приказы различных ведомств, указ Президента РФ, письмо министра здравоохранения и ряд других источников.

Узнать стоимость работы