Разработка информационной системы для учета и контроля компьютерной техники на предприятие.

В данном случае анализируется этап модульного тестирования. Если анализ не дал нужной информации, например, в случае проектов, в которых соответствующие данные не собирались, то основным правилом становится поиск локальных дефектов, у которых код, ресурсы и информация, вовлеченные в дефект, характерны именно для данного модуля. В этом случае на модульном уровне ошибки, связанные, например, с неверным порядком или форматом параметров модуля, могут быть пропущены, поскольку они вовлекают информацию, затрагивающую другие модули (а именно, спецификацию интерфейса), в то время как ошибки в алгоритме обработки параметров довольно легко обнаруживаются.
Являясь по способу исполнения структурным тестированием или тестированием "белого ящика", модульное тестирование характеризуется степенью, в которой тесты выполняют или покрывают логику программы (исходный текст).
Было проведено модульное тестирование разработанного программного продукта. Были выявлены следующие ошибки:
оформление документ «ПроведениеРемонта» должно осуществляться на основании документа «ЗаявкаНаРемонт». При реализации была допущена ошибка позволяющая оформлять документ «ПроведениеРемонта» без документа «ЗаявкаНаРемонт»;
при оформлении документа «ЗаявкаНаРемонт» в списке выбора номенклатуры отображается не только компьютерная техника, но и расходные материалы;
при оформлении документа «СписаниеНоменклатуры» в поле «Сумма учетная» не отображалась исходная сумма;
при оформлении документа «ПеремещениеНоменклатуры» не отображалась учетная информация о номенклатуре, а именно подразделение и помещение, где находиться номенклатура.
Данные ошибки является наиболее крупными и сложными, остальные выявленные ошибки касались неправильного использования переменных, присваивания значений, установки ссылок на значения и т.п.
Все выявленные ошибки на стадии модульного тестирования были устранены, поскольку их присутствие влияет на функциональность программного продукта и их устранение не составила значительных трудностей.

3.2.2. Тестирование на фокус группе
Одним из возможных видов тестирования программных продуктов является тестирование на фокус группе.
Фокус-группа сочетает в себе интервью, дискуссию и беседу и обычно проводится в специализированном или приспособленном для этого помещении, изолированном на время ее проведения от внешней среды. Обсуждение какого-либо предмета, представляющего интерес для исследования, ведется группой в семь-девять представителей заказчика; еще один участник – модератор, представитель от разработчика, специалист, которому известна цель и замысел исследования. Его задача — за счет применения различных средств и приемов добиться того, что дискуссия и интерес участников фокусируются вокруг предложенной им программного продукта. Если модератор все делает правильно — возникает эффект группового поведения. Начинается выработка коллективных реакций, в ходе чего можно наблюдать проявление типовых коллективных мотиваций, мнений, аффектов.
Основная часть информации получается в форме ответов респондентов на вопросы или словесных речевых реакций на те или иные стимулы. Но значительная часть индивидуальных и коллективных реакций имеет невербальный характер. Это проксемика, кинетика, жесты, мимика — то, что безотчетно воспринимается самими участниками дискуссии, прежде всего зрительно. В эмоциональных реакциях доля невербального компонента бывает очень высока. Ввиду важности этого компонента ход групповых дискуссий наблюдают извне. Наблюдение возможно по видеомонитору. Принято также оборудовать студии специальными просмотровыми комнатами (viewing rooms), отделенными от собственно помещения, где идет групповая дискуссия, полупрозрачным зеркалом. Через него заказчик наблюдает за реакциями своих потребителей. Срочное бизнес-решение может быть принято заказчиком непосредственно в просмотровой комнате.
В стандартный набор средств для проведения дискуссий входят различные способы стимуляции как группобразования, так и выявления готовых и формирования новых мнений.
Следует подчеркнуть, что респонденты на протяжении времени фокус-группы, если она проходит удачно, находятся в сильном поле взаимовлияний и взаимостимуляции. Время, которое они переживают, имеет необычную структуру. Сближение людей, формирование сообщества и его коллективного мнения происходит с небывалой для других условий скоростью. Одно из самых больших впечатлений, которые может вынести компетентный наблюдатель, если он видит хорошо проходящую групповую дискуссию, это зрелище формирования «здесь и сейчас» прежде не существовавшего общественного мнения (установки) — со всеми полагающимися атрибутами: понудительностью и несомненностью. Другое и тоже сильное впечатление возникает при просмотре серии групп, когда видно, что совершенно разные люди, будучи поставлены в одинаковые исходные условия, порождают одинаковые коллективные смысловые конструкции.
Для тестирования программного продукта на фокус группе была создана фокус группа состоящая из 8 человек. Шестеро из них являются представителями организаций ООО «СТО «ТЦ Приморский»» и ООО «КМУ «ТЦ Приморский»», причем четверо занимают должность бухгалтера, двое являются сотрудниками отдела IT. Двое оставшихся членов фокус группы являются приглашенными экспертами в области экономических информационных систем.
Таким образом, сформированная фокус группа позволяла выявить следующее
потребности пользователя к информационной системе;
соответствие системы нуждам бухгалтерии с точки зрения бухгалтерского учета компьютерной техники;
правильность учета с точки зрения учета составляющих компьютерной техники;
общая функциональность и работоспособность программного продукта;
соответствие нормам и принятым стандартам в разработке информационных систем;
выявление других недостатков программного продукта
формирование общего мнения относительно необходимости внедрения программного продукта на предприятии.
Таким образом, созданная фокус группа могла рассмотреть созданный программный продукт с нескольких точек зрения, а именно: с общей, с точки зрения бухгалтерии, с точки зрения информатики. Созданная фокус группа позволила обозначить не только общие проблемы реализации программного продукта, но и касающиеся специфики реализации.
Не все выявленные недостатки были взяты на доработку, некоторые из них были отклонены непосредственным заказчиком программного продукта, некоторые признаны несостоятельными разработчиками программного продукта. Остальные замечания были учтены, некоторые из них были устранены.
Кроме того были выявлены и предложены дальнейшие пути развития программного продукта.

В результате проведенных испытаний было выявлены следующие недочеты программного продукта:
Низкая степень эргономики при работе с программным продуктом в режиме пользователя. Данное замечание было устранено путем изменения интерфейса пользователя.
Созданные отчеты не соответствовали потребностям пользователя. Данное замечание было устранено путем изменения форм отчетов.
Созданный программный продукт не позволяет учитывать комплектующие компьютера. Данное замечание признано неэффективным, поскольку система предназначена для бухгалтерского учета компьютерной техники, а при учете компьютера по правилам бухгалтерии, компьютер учитывается как единое целое. Данное замечание может лечь в основу дальнейшего расширения функций программного продукта.
Неудобность просмотра номенклатуры при работе с документами. Данное замечание было устранено путем добавление фильтрации в созданные таблицы.
Не производиться учет программного обеспечения компьютерной техники. Данное замечание признано неэффективным, поскольку система предназначена для бухгалтерского учета компьютерной техники, а при учете компьютера по правилам бухгалтерии, компьютер учитывается как единое целое, включая установленное программное обеспечение. Данное замечание может лечь в основу дальнейшего расширения функций программного продукта.
3.2.3 Результаты тестирования программного продукта
В результате двух видов тестирования программного продукта было:
выявлено 12 замечаний;
устранено 10 замечаний;
взято на разработку 0 замечаний;
сделано неэффективных 2 замечаний.
Большинство выявленных замечаний устранено. В итоге программный продукт признан работоспособным и обладающим достаточной функциональностью для внедрения в организации.
Кроме того были выявлены дальнейшие возможные пути модернизации программного продукта.

3.3 Внедрение
Созданный программный продукт является основой для дальнейшей автоматизации работы предприятия в области учета компьютерной техники и всего что связано с ней.
В дальнейшем, возможно, увеличить функциональность программного продукта, что позволит достичь благоприятных результатов для деятельности организации.
Дальнейшая модернизация программного продукта позволит производить учет компьютерной техники не только с точки зрения правил бухгалтерского учета, но и автоматизировать контроль состояния компьютерной техники.
Кроме того планируется производить учет не только компьютерной техники, но и программного обеспечения, это позволит следить руководителю организации, а также ответственным за компьютерную технику лицам за приобретенными лицензиями на программное обеспечение и вовремя обновлять лицензию в случае, если срок подходит к концу. Это позволит избежать возникающих проблем с налоговой инспекцией и соблюсти права разработчика на программный продукт.
Для сохранения целостности компьютерной техники, а точнее защиты от кражи комплектующих компьютера, планируется увеличить созданную базу данных, что позволит хранить информацию об установленных комплектующих. Бухгалтерская отчетность по данному пункту формироваться не будет, но данная информация необходима руководителю организации и ответственному лицу для предотвращения воровства внутри компании.
Кроме перечисленных путей модернизации программного продукта все-таки приоритетными остаются следующие:
модернизация программного продукта в соответствии с пожеланиями заказчика;
увеличение формируемой отчетности;
дальнейшая адаптация программного продукта и настройка созданных интерфейсов под нужды пользователей;
создание новых интерфейсов, а также регистрация новых пользователей.
Создание новых интерфейсов программного продукта и регистрация новых пользователей, позволит прослеживать все действия совершаемые тем или иным сотрудником организации, что благоприятно скажется на уровне ответственности персонала, работающего с программным продуктом.
4 Экономика
Метод оценки трудоемкости и сроков создания программного изделия строится на основе системы моделей с различной точностью оценки. За единицу нормирования принято число исходных команд программного изделия. Под исходной командой понимается физически представимая строка на бланке программы, на экране дисплея, на распечатке программы и т.п.
Для быстрой, приближенной оценки трудоемкости и длительности разработки программы используется базовая модель, состоящая из двух формул.
Трудоемкость разработки программного изделия (t) определяется по формуле, чел.-мес.

t=3,6*(nт.и.к.)1,2, (1)

где nт.и.к. – число тысяч исходных команд.

nт.и.к.= 0.6 тысяч исходных команд

t=3,6*(0,6) 1,2=2,0 чел.-мес.

Продолжительность разработки программного изделия (T) рассчитывается по формуле, мес.

T=2,5*t0,32 (2)

T=2,5*2,00,32=3,1 мес

Продолжительность труда группы разработчиков программного изделия (Пр), исх.команд/чел.-мес. определяется по формуле:

Пр=1000*nт.и.к./t. (3)

Пр=1000*0,6/2=307,7 команд/чел.-мес.

Среднее число исполнителей (чи) рассчитывается исходя из определенных или заданных характеристик трудоемкости и длительности разработки программного изделия по формуле, чел.

Чи.=t/T. (4)

Чи.=2/3,1=0,6 чел.

Нормирование трудоемкости по этапам разработки
Для планирования и организации создания ПО АС используются нормативные данные по распределению трудоемкости и длительности работ по этапам разработки (см. табл. П1, П2).
Если разрабатывается программный продукт для решения конкретной задачи в АС, то необходимо оценить трудоемкость этой разработки.
Трудоемкость разработки программного продукта для конкретной задачи (t) можно рассматривать как сумму затрат труда по этапам разработки:
подготовка описания задачи – tо;
исследование алгоритма решения задачи – tи;
разработка блок-схемы алгоритма – tа;
программирование – tп;
отладка программы на ЭВМ – tотл;
подготовка документации по задаче – tд.

Все затраты труда суммируются, т.е. t= tо+tи+tа+tп+tотл+tд. (5)
Составляющие затрат труда можно определить через условное число операторов в разрабатываемом ПО. В их число включаются те операторы, которые нужно написать программисту в процессе работы над задачей с учетом возможных уточнений в постановке задачи и совершенствования алгоритма. Условное число операторов Q в программе задачи определяется по формуле

Q=q*c*(1+p), (6)

где q – предполагаемое число операторов;
c – коэффициент сложности программы;
p – коэффициент коррекции программы.
Коэффициент сложности (с)лежит в пределах от 1,25 до 2 и отражает сложность программ, задачи по отношению к типовой задаче (с=1). Для разных классов АС типовые задачи могут быть разными. Поэтому в процессе создания базовой АС необходимо определить типовую задачу, с трудоемкостью которой будут сравниваться другие задачи в АС данного класса.
Коэффициент коррекции p отражает увеличение объема работ за счет внесения изменений в алгоритм или программу задачи, p принимается равным 0,05..0,1.
Затраты труда на описание задачи tо определяется экспертным путем, так как этот труд имеет творческий характер.

to=32 чел.-ч.

Затраты труда на изучение описания задачи tи рассчитываются по формуле, чел.-ч.

tи=Q*B/((75(85)*k), (7)

где B – коэффициент, учитывающий качество постановки задачи, выданной для разработки программы, принимается от 1,2 до 1,5;
k – коэффициент квалификации разработчика, принимает разные значения в зависимости от стажа работы (до 2-х лет – 0,3; 2-3 года – 1,0; 3-5 лет – 1,1..1,2; 5-7 лет - 1,3..1,4; свыше 7 лет – 1,5..1,6).

tи=787,5*1,3/(84*0,3)=40,6 чел.-ч.

Затраты труда на разработку алгоритма решения задачи ta рассчитывается по формуле, чел.-ч.:

ta=Q/((20(25)*k) (8)

ta=787,5/(23*0,3)=114,1 чел.-ч.

Затраты труда на составление программы tп рассчитывается по формуле, чел.-ч.:

tп=Q/((20(25)*k) (9)

tп=787,5/(21*0,3)=125 чел.-ч.

Затраты труда на отладку программы на ЭВМ tотл рассчитывается по следующим формулам, чел.-ч.:
при автономной отладке задачи

tотл=Q/((4(5)*k) (10)

tотл=787,5/(5*0,3)=525 чел.-ч.

при комплексной отладке задачи

tкотл=1,5*tотл (11)

tкотл=1,5*525=787,5 чел.-ч.

затраты труда на подготовку документации по задаче tд определяются по формуле, чел.-ч.:

tд=tдр+tдо, (12)

где tдо – затраты труда на подготовку материалов к рукописи, равная Q/((15(20)*k)
tдо – затраты труда на редактирование, печать, оформление документации, равные 0,75 tдр

tдр=787,5/(19*0,3)=138,2 чел.-ч.

tдо=0,75*138,2=103,6 чел.-ч.

tд=138,2+103,6=241,8 чел.-ч.

При расчете трудоемкости разработки программного продукта можно использовать укрупненные расчеты.
Полная функция трудоемкости разработки программы tр.п. определяется по формуле, чел.-ч.

tр.п.=0,83*Q/k (13)

tр.п.=0,83*787,5/0,3=2178,8

Программное обеспечение АС не включает заимствованные программные комплексы.

Расчет на разработку АС можно выполнить по формуле:

Кп = Фз/п[(1+βд)*(1+ βс) + βи + βпр] + tэвм*См-ч, (14)

где Фз/п – фонд основной заработной платы разработчиков и других исполнителей работ, р.;
βд – коэффициент дополнительной зарплаты, можно принимать 0,10...0,15;
βс – коэффициент отчислений на социальные нужды от основной и дополнительной заработной платы,
равен 0,4;
βи – коэффициент накладных расходов организации, разрабатывающей проект, можно принимать 0,6...0,8;
βпр – коэффициент прочих расходов, принимать 0,1...0,2;
tэвм – машинное время, затраченное для отладки программного обеспечения АС, ч.;
См-ч – стоимость машино-часа работы ЭВМ, р.
Укрупненный расчет фонда основной заработной платы исполнителей работ при разработке АС производится по формуле

Фз/п=ΣtijC, (15)

где Σtij – суммарная трудоемкость работ по разработке АС, чел.ч. (чел.-дн.), расчет проводить, используя данные о трудоемкости работ;
С – тарифная ставка часовая (дневная) разработчиков и других исполнителей работ, р.
Тарифная ставка разработчика принимается в соответствии с окладами организации, где выполняется проект.
Время, затраченное на отладку программного обеспечения на ЭВМ tэвм, устанавливается экспертным путем.
Стоимость машино-часа работы ЭВМ или комплекса средств автоматизации См-ч берется в бухгалтерии организации.

См-ч=18 руб.-час

С=32 руб.-час

Фз/п=1078,5*32=34513,5 руб.

Кп=34513,5*((1+0,12)*(1+0,4)+0,69+0,12)+787,5*18=96246,95 руб.

Размер созданного программного продукта 2,96 Мб. Норма трудоемкости программирования на 1 Кб составляет 68 чел.-дн. Т.е. норма трудоемкости создания программного продукта размером 2,96 Мб составит 872*68=206 110.

5 Безопасность жизнедеятельности
Ни для кого не секрет, что компьютеризацию сегодня принято считать панацеей – только компьютер может повысить эффективность образования и промышленности, банковского дела и торговли, объединить через Интернет весь мир! Как всякий новый этап в развитии общества, компьютеризация несет с собой и новые проблемы. И одна из наиболее важных – экологическая. Много слов в печати и в других СМИ сказано о вредном влиянии компьютера на здоровье пользователей. Некоторые бойкие авторы даже грозят вымиранием человечеству, сидящему за дисплеями.
Необходимо объективно оценивать эти проблемы, ибо для борьбы с любой опасностью прежде всего надо знать, что она собой представляет! У экологической проблемы компьютеризации две составляющие. Первая определяется физиологическими особенностями работы человека за компьютером. Вторая – техническими параметрами средств компьютеризации. Эти составляющие – "человеческая" и "техническая" – тесно переплетены и взаимозависимы. Исследования подобных проблем – предмет эргономики, науки о взаимодействии человека, основной целью которой является создание совершенной и безопасной техники, максимально ориентированной на человека, организация рабочего места, профилактика труда. Эргономика изучает трудовую деятельность в комплексе, в ней объединяются научные дисциплины, развивавшиеся прежде независимо друг от друга. Поэтому задачу этого реферата можно сформулировать так – анализ эргономической безопасности компьютера и методы ее обеспечения.
Почему работа за компьютером наносит вред здоровью человека? То, что работа за компьютером вовсе не безопасна, раньше других почувствовали в самой компьютеризированной стране мира - Соединенных Штатах Америки. Эпидемия "белых воротничков" охватила США, нанося вред здоровью многих людей. По данным Министерства труда, одни только так называемые "повторяющиеся травмирующие воздействия при работе с компьютером" (ПТВРК) обходятся корпоративной Америке в 100 млрд. долларов ежегодно. Компенсации, выплаченные служащим, достигают астрономических размеров, а некоторым пострадавшим от работы за компьютером приходится расплачиваться жестокими болями в течение всей жизни.
Уже в первые годы компьютеризации было отмечено специфическое зрительное утомление у пользователей дисплеев, получившее общее название "компьютерный зрительный синдром" (CVS-Computer Vision Syndrome). Причин его возникновения несколько. И прежде всего – сформировавшаяся за миллионы лет эволюции зрительная система человека, которая приспособлена для восприятия объектов в отраженном свете (картин природы, рисунков, печатных текстов и т. п.), а не для работы с дисплеем. Изображение на дисплее принципиально отличается от привычных глазу объектов наблюдения – оно светится; состоит из дискретных точек; оно мерцает, т. е. эти точки с определенной частотой зажигаются и гаснут; цветное компьютерное изображение не соответствует естественным цветам (спектры излучения люминофоров отличаются от спектров поглощения зрительных пигментов в колбочках сетчатки глаза, которые ответственны за наше цветовое зрение). Но не только особенности изображения на экране вызывают зрительное утомление. При работе на компьютере часами у глаз не бывает необходимых фаз расслабления, глаза напрягаются, их работоспособность снижается. Большую нагрузку орган зрения испытывает при вводе информации, так как пользователь вынужден часто переводить взгляд с экрана на текст и клавиатуру, находящиеся на разном расстоянии и по-разному освещенные.
В чем же выражается зрительное утомление? Сегодня уже миллионы пользователей жалуются на затуманивание зрения, трудности при переносе взгляда с ближних на дальние и с дальних на ближние предметы, кажущееся изменение окраски предметов, их двоение, неприятные ощущения в области глаз – чувство жжения, "песка", покраснение век, боли при движении глаз.
Микротравма - это постепенный износ организма в результате ежедневных нагрузок. Большинство нарушений в организме происходит из-за накапливающихся микротравм. Такой тип повреждений не возникает вдруг, как перелом руки или ноги (макротравма). Прежде, чем вы почувствуете боль, может пройти несколько месяцев сидения в неправильной позе или повторяющихся движений. Боль может ощущаться по-разному: в виде жжения, колющей или стреляющей боли, покалывания.
Заболевания, вызванные повторяющимися нагрузками (ПВПН) и ПТВРК. Повторяющиеся действия приводят к накоплению продуктов распада в мышцах. Эти продукты и вызывают болезненные ощущения. Очень трудно предотвратить повторяющиеся движения кистей и ладоней при работе на компьютере, однако регулярные перерывы и упражнения на растягивание мышц могут предотвратить ПВПН и ПТВРК.
Основанное на принципах ErgAerobics, программа профилактики травм, значительно снизить вероятность стать жертвой ПТВРК. Эрг-аэробика, разработанная двумя специалистами в области лечебной физкультуры, или "медицинской эргономики", включает в наиболее новаторские принципы эргономики, профилактические и реабилитационные упражнения.
Эрг-упражнения повышают выносливость и продуктивность работы пользователя компьютера. Их можно выполнять в любое время и любом месте. Эрг-упражнения просты, не привлекают к себе внимания и занимают очень мало времени. Их можно выполнять в перерывах на кофе, разговаривая по телефону или ожидая на автобусной остановке. Они помогают человеку поддержать прекрасную физическую форму и незаметно становятся естественным способом выполнения работы - здоровым и безболезненным.
Осанка - это положение, которое принимает ваше тело, когда вы сидите за компьютером. Правильная осанка необходима для профилактики заболеваний шеи, рук, ног и спины. Необходимо так организовывать рабочее место, чтобы осанка была оптимальной, что снизит риск ПВПН и ПТВРК.
При работе за компьютером лучше всего сидеть на 2,5 см выше, чем обычно. Уши должны располагаться точно в плоскости плеч. Плечи должны располагаться точно над бедрами. Голову нужно держать ровно по отношению к обоим плечам, голова не должна наклоняться к одному плечу. При взгляде вниз, голова должна находиться точно над шеей, а не наклоняться вперед. Более детальное описание организации рабочего места находится ниже.
При следующих типах неправильной осанки вероятность ПВПН и ПТВРК повышается.
Сгорбленное положение увеличивает и без того большую нагрузку на позвоночник, заставляет жидкое содержимое межпозвоночных дисков поясничного отдела позвоночника оттекать назад, приводит к чрезмерному растяжению мышц, поддерживающих осанку. Сгорбленное положение может приводить к заболеваниям: синдром запястного канала, грыжа межпозвоночных дисков поясничного отдела, грыжа межпозвоночных дисков шейного отдела, голова выдвинута вперед.
Такая осанка часто возникает по следующим причинам: глядя на экран монитора, пользователь напрягается, что заставляет его вытягивать шею вперед; сидя в такой позе, приходится откидывать голову назад, чтобы разглядеть объект, расположенный прямо перед вами. Это усиливает прогиб шейного отдела позвоночника; вытягивание головы вперед вызывает напряжение мышц основания головы и шеи, что ограничивает кровоток в сосудах шеи, т.е. кровоснабжение головы и отток крови от нее. Напряженные мышцы у основания головы и шеи при вытягивании головы вперед могут привести к следующим нарушениям: головные боли, боль в шее, боль в руках и кистях, сутулость.
Линия плеч располагается не точно над линией бедер и под линией ушей. Сутулость вызывает чрезмерную нагрузку на плечевые сухожилия, что приводит к напряжению мышц плеча. Сутулость может приводить к развитию: синдрома запястного канала, синдрома ущемления плеча.
Чтобы работа была комфортной и безопасной необходимо позаботиться об аппаратном оборудовании компьютера. Как правило, набольший вред здоровью пользователя компьютера наносят устройства ввода-вывода: монитор, клавиатура, мышь.
В наше время, когда проблемы безопасности работы за компьютером стоят как нельзя остро, появляется множество различных стандартов на экологическую безопасность оборудования персонального компьютера. Современный монитор должен соответствовать по крайней мере трем общепринятым стандартам безопасности и эргономике:
FCC Class B - этот стандарт разработан канадской федеральной комиссией по коммуникациям для обеспечения приемлемой защиты окружающей среды от влияния радиопомех в замкнутом пространстве. Оборудование, соответствующее требованиям FCC Class B, не должно мешать работе теле- и радио аппаратуры.
MPR-II - этот стандарт был выпущен в Шведским национальным департаментом. MPR-II налагает ограничения на излучения от компьютерных мониторов и промышленной техники, используемой в офисе.
TCO’95 (а также современный TCO’99) - рекомендация, разработанная Шведской конференцией профсоюзов и Национальным советом индустриального и технического развития Швеции (NUTEK), регламентирует взаимодействие с окружающей средой. Она требует уменьшения электрического и магнитного полей до технически возможного уровня с целью защиты пользователя. Для того, чтобы получить сертификат TCO’95 (TCO’99), монитор должен отвечать стандартам низкого излучения (Low Radiation), т.е. иметь низкий уровень электромагнитного поля, обеспечивать автоматическое обеспечивать автоматическое снижение энергопотребления при долгом не использовании, отвечать европейским стандартам пожарной и электрической безопасности
EPA Energy Star VESA DPMS - согласно этому стандарту монитор должен поддерживать три энергосберегающих режима - ожидание (stand-by), приостановку (suspend) и “сон” (off). Такой монитор при долгом простое компьютера переводится в соответствующий режим, с низким энергопотреблением.
Необходимо также чтобы монитор имел возможность регулировки параметров изображения (яркость, контраст и т.д.). Рекомендуется, чтобы при работе с компьютером частота вертикальной развертки монитора была не ниже 75Гц (при этом пользователь перестает замечать мерцание изображения, которое ведет к быстрому уставанию глаз).
В настоящее время многие фирмы производители мониторов начали массовый выпуск так называемых плоскопанельных мониторов (LCD), которые лишены многих экологических недостатков, присущих мониторам с электронно-лучевой трубкой, как то: электромагнитное излучение, магнитное поле, мерцание и т.д.
В отличие от мониторов для компьютерных устройств ввода (клавиатура и мышь) в настоящее время не имеется общепринятых и широко распространенных стандартов. В тоже время многие производители данного оборудования рекламируя свою продукцию, описывают различные конструктивные решения, повышающие эргономичность ее использования: клавиатура с возможностью регулирования расположение клавиш, мышь с формой, уменьшающей усталость кисти при длительной работе. Хотя некоторые из них стоит рассматривать только как броскую рекламу, многие модели действительно являются своеобразным технологическим скачком вперед с точки зрения безопасности работы за компьютером.
Даже самое эргономичное оборудование в мире не поможет вам избежать заболеваний, если использовать его неправильно. Следуя простым советам по эргономичной организации рабочего места, можно предотвратить дальнейшее развитие заболеваний.
Научная организация рабочего пространства базируется на данных о средней зоне охвата рук человека - 35-40 см. Ближней зоне соответствует область, охватываемая рукой с прижатым к туловищу локтем, дальней зоне - область вытянутой руки.
Неправильное положение рук при печати на клавиатуре приводит к хроническим растяжениям кисти. Важно не столько отодвинуть клавиатуру от края стола и опереть кисти о специальную площадку, сколько держать локти параллельно поверхности стола и под прямым углом к плечу. Поэтому клавиатура должна располагаться в 10-15 см (в зависимости от длины локтя) от края стола. В этом случае нагрузка приходится не на кисть, в которой вены и сухожилия находятся близко к поверхности кожи, а на более "мясистую" часть локтя. Современные, эргономичные модели имеют оптимальную площадь для клавиатуры за счет расположения монитора в самой широкой части стола. Глубина стола должна позволяет полностью положить локти на стол, отодвинув клавиатуру к монитору.
Монитор, как правило, располагается чрезмерно близко. Существует несколько научных теорий, по разному определяющих значимые факторы и оптимальные расстояния от глаза до монитора. Например, рекомендуется держать монитор на расстоянии вытянутой руки Но при этом что человек должен иметь возможность сам решать, насколько далеко будет стоять монитор.
Именно поэтому конструкция современных столов позволяет менять глубину положения монитора в широком диапазоне. Верхняя граница на уровне глаз или не ниже 15 см ниже уровня глаз.
Значимым фактором является под пространство столешницей. Высота наших столов соответствует общепринятым стандартам, и составляет 74 см. Также необходимо учесть, что пространства под креслом и столом должно быть достаточно, чтобы было удобно сгибать и разгибать колени.
Казалось бы, требования к нему сформулировать предельно просто, - оно должно быть удобным. Но это еще не все. Кресло должно обеспечивать физиологически рациональную рабочую позу, при которой не нарушается циркуляция крови и не происходит других вредных воздействий. Кресло обязательно должно быть с подлокотниками и иметь возможность поворота, изменения высоты и угла наклона сиденья и спинки. Желательно иметь возможность регулировки высоты и расстояния между подлокотниками, расстояния от спинки до переднего края сиденья. Важно, чтобы все регулировки были независимыми, легко осуществимыми и имели надежную фиксацию. Кресло должно быть регулируемым, с возможность вращения, чтобы дотянуться до далеко расположенных предметов.
Компьютерная техника развивается сегодня особенно стремительно, с необычайной быстротой появляются, и также быстро устаревают и отмирают различные технические решения и стандарты. По прогнозам различных экономико-социологических организаций компьютерная техника и телекоммуникации будут оставаться одной из наиболее развивающихся отраслей мировой индустрии еще по крайней мере в течение 10 - 15 лет. Так что уменьшения числа людей, работающих за компьютерами ждать не приходиться. Наоборот, повальная компьютеризация, уже давно охватившая бизнес-сектор, сегодня все больше захватывает массового потребителя. В подобной гонке, где нет ничего постоянного, сложно давать рекомендации, принимать какие-либо долговечные решения, а тем паче устанавливать стандарты. А потому, пока компьютерный бум не пойдет на убыль, перед эргономикой и эргономистами будут вставать все новые задачи, касающиеся организации безопасных и комфортных условий для людей работающих с компьютерами.

Заключение
Темой дипломного проекта является «Разработка информационной системы для учета и контроля компьютерной техники на предприятии».
Основной целью разрабатываемой системы являлось упорядочивание и структурирование информации относительно имеющейся компьютерной техники в копании. Автоматизация обработки данных о компьютерной технике на предприятии позволит ускорить процесс получения исчерпывающей информации об используемой технике и ее состоянии.
В процессе написания дипломного проекта были выполнено следующее:
анализ предметной области;
обзор аналогичных программных продуктов;
разработана концептуальная схема решения;
расчет экономической эффективности программного продукта;
проектирование базы данных;
физическая реализация базы данных;
разработка приложения пользователя;
физическая реализация приложения пользователя;
тестирование программного продукта;
внедрение программного продукта.
В результате дипломного проектирования были закреплены навыки, полученные в результате обучения, а также получены практические навыки в области реализации информационных систем связанных с учетом основных средств.
Дальнейшая модернизация программного продукта позволит создать полноценный комплекс программных средств в области учета компьютерной техники, специализированный именно на бухгалтерском учете.
Программный продукт был реализован с помощью среды разработки 1С:Предприятие версии 8.1. Оформление отчета осуществлялось с помощью интегрированного пакета Microsoft Office 2003.
Список использованной литературы
Барановская Т. П. и др. Информационные системы и технологии в экономике: Учебник. — 2-е изд., доп. и перераб. — М.: Финансы и статистика, 2005 — 416 с.
Благодатских В. А. и др. Стандартизация разработки программных средств: Учеб. пособие. — М.: Финансы и статистика, 2005. — 288 с.
Бондарева Г.А., Сахарова Е.В., Королькова Л.Н., Информатика. Ставрополь, СТИС, 2006
Вендров А. М. Проектирование программного обеспечения экономических информационных систем: Учебник. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Финансы и статистика, 2005. — 544 с.
Габец А. П., Гончаров Д. И. 1С: Предприятие 8.0. Простые примеры разработки. – М.: ООО «1С-Паблишинг», 2005. – 420 с.: ил.
Гетия И. Г. Безопасность при работе на ПЭВМ. — М.: НПЦ Профессионал-Ф, 2001. — 140 с.
Каймин В.А. Информатика: Учебник. - 5-ое издание - М.: ИНФРА-М, 2007 – 244 с.
Кашаев С. М. 1С:Предприятие 8. Учимся программировать на примерах – СПб.: БХВ-Петербург, 2008. – 336 с.: ил.
Конеев И. Информационная безопасность предприятия. — СПб.: БХВ-Петербург, 2003. — 733 с.
Лугачев М. И. и др. Экономическая информатика: введение в экономический анализ. — М.: Инфра-М, 2005. —569 с.
Маклаков С. В. ВРWin и ERWin. САSЕ-средства разработки информационных систем - М.: Диалог-МИФИ, 1999 - 455 с.: ил.
Мельников В. В. Безопасность информации в автоматизированных системах. — М.: Финансы и статистика, 2003. — 368 с.
Михайлов А. В. 1С:Предприятие 7.7/8.0: системное программирование. – СПб.: БХВ-Петербург, 2005. – 336 с.: ил.
Мишенин А. И. Теория экономических информационных систем. — М.: Финансы и статистика, 2000. — 240 с.
Норенков И. П. Основы автоматизированного проектирования: Учебник для вузов. — М.: МГТУ им. Н. Э. Баумана, 2002. — 336 с.
Орлов С. Технологии разработки программного обеспечения. Учебное пособие. 2-е изд. — СПб.: Питер, 2003. — 480 с.
Партыка Т. Л. Информационная безопасность. — М.ИНФРА-М, 2002. — 367 с.
Петров, В. Н. Информационные системы: учеб. пособие для вузов - СПб.: Питер, 2002. – 688 с.
Радченко М. Г. 1С: Предприятие 8.0. Практическое пособие разработчика. Примеры и типовые приемы. – М.: ООО «1С-Паблишинг», 2006. – 656 с.: ил.
Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. — М.: Инфра-М, 2003. — 400 с.
Савицкий Н. И. Экономическая информатика. — М.: Экономистъ, 2004. — 429 с.
Симонович С.В. Информатика: учебник для ВУЗов – СПб.: Питер, 2004 -639 с.:ил
Смирнова Г. Н. и др. Проектирование экономических информационных систем: Учебник / Под ред. Ю. Ф. Тельнова. — М.: Финансы и статистика, 2002. — 512 с.
Советов Б.Я. Информационные технологии – М.: Высш. школа, 2006 – 263 с.:ил.
Степанов А.Н. Информатика: учебник для ВУЗов – СПб.: Питер, 2002 - 608 с.:ил
Стоцкий Ю. Самоучитель Office XP – СПб.: Питер, 2002 - 576 с.:ил
Уилсон С.Ф. Принципы проектирования и разработки программного обеспечения – М.: РУС. РЕД., 2002. - 736 с.: ил.
Ульям Д., Введение в системы баз данных – М.: «Лори». 2000. – 375 с.: ил.
Усиков Т. Н. 1С:Предприятие. Эффективное программирование / Т. Н. Усиков. – М.: Новое знание, 2004. – 446 с.
Черенков А.П. Информационные системы для экономистов – М.:Экзамен, 2004. – 191 с.: ил.












70