-
Контрольная работаИнновационный менеджмент
- Контрольная работа на тему "Инновационные организации" по предмету инновационный менеджмент
-
850 руб.22.08.2011
Инновационные формы организации обучения
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические основы применения инновационных форм организации обучения
.1 Инновационных форм организации обучения в профессиональном образовании
.2 Типы инновационных форм организации обучения
Глава 2. Разработка рекомендаций по повышению эффективности применения инновационных форм организации обучения в ОГАОУ СПО &';ракитянский агротехнологический колледж&'; в процессе преподавания дисциплины &';Основы экономики&';
.1 Исследование проблемы применения инновационных форм организации обучения в ОГАОУ СПО &';ракитянский агротехнологический колледж&'; в процессе преподавания дисциплины &';Основы экономики&';
.2 Методические рекомендации по повышению эффективности применения инновационных форм организации обучения
Вывод
библиография
Приложения
Введение
кардинальные изменения во всех областях социальной жизни, прогресс в науке и культуре, новые потребности в области образования, привели к необходимости модернизации системы образования. Одним из возможных путей дальнейшего развития этой области являются инновации, которые управляемые процессы создания, восприятия, оценки, освоения и применения педагогических инноваций. Это касается содержания образования, методов и форм обучения и воспитания, организации и управления работы образовательных учреждений. База цель среднего профессионального образования в этом случае является подготовка квалифицированного специалиста, способного к эффективной профессиональной работе по специальности и конкурентного на рынке труда.
Таким образом, актуальность темы курсового исследования обусловлена все большим отставанием традиционной подготовки специалистов, ориентированной на формирование знаний, умений и навыков в этой области, с современными требованиями. Основой образования должны стать не столько учебные дисциплины, сколько способы мышления и деятельности. Необходимо не только выпустить специалиста, получившего подготовку высокого уровня, но и включить его в стадии обучения в разработку новых технологий, адаптировать к условиям конкретной производственной среды, для решения профессиональных задач.
Изучение литературы по теме диссертации показало, что вопрос о применении новых форм организации обучения, предоставленного многих ученых. Среди них следует отметить, Дьяченко В. К. &';Организационная структура учебного процесса и ее развитие&'; [12], Эрганову Н. Е., посвятившую свою работу метод обучения, в ней о нем, как исторический аспект развития этой научной области педагогики, так и ее развитие в современном профессиональном образовании [22], Мухину С. А., писавшую о нетрадиционных ᴨедагогических технологий в процессе обучения [18], Полякова С. Д. с работы &';В поисках педагогических инноваций&'; [20]. В свою очередь, Маликова Н. П. написал про инновационные методы обучения[24], Сорокин.- Н.D. раскрытия информации, в частности, инновационные методы в преподавании социологических курсов. [25]
Узнать стоимость работы
Как сделать заказ?
Работа выполнена замечательно, как нужно и написана чуть раньше срока, что замечательно. Курсовая состояла из двух частей, автор написал так, как требовалось. Огромнейшее спасибо автору!!!
Отличный эксперт, честно выполняющий заказы четко согласно требованиям
Задача автора была решить задания, автор с задачей справился. В некоторых местах подправил слова, но это не критично. Самое главное - решение. Работа была выполнена раньше положенного срока, я был приятно удивлен.
Заказала одну работу в хоумворк, другую- на похожем сайте. Здесь делают все правки вовремя, ты отправляешь файл с доработками - они же и работают в этом файле; конкуренты, к сожалению, так не делают и получается неразбериха. Смело заказывайте здесь: удобно, гарантировано и качественно! Жаль, что раньше не знала про этот сайт.
Спасибо большое за помощь! Я так красиво и грамотно писать никогда не умела) Еще обращусь по поводу вкр)
Спасибо автору за соблюдение сроков и всех требований по работе!